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          以人為本 制度引領(lǐng)——安裝分公司召開(kāi)安全生產(chǎn)會(huì )議
          信息來(lái)源:管理員  作者:圖/文 胡永貴  發(fā)布時(shí)間:2019-03-07  閱讀次數:1341

          2月27日,安裝分公司召開(kāi)安全生產(chǎn)會(huì )議。分公司領(lǐng)導班子、科室負責人、項目經(jīng)理共21人參加了會(huì )議。

          會(huì )上,對2018年的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行全面總結,運用大量數據、照片、視頻和案例,深入的分析過(guò)去一年在施工生產(chǎn)過(guò)程中存在的問(wèn)題,查找原因、制定對策。制定了2019年工作目標和具體措施,堅持以人為本、制度引領(lǐng)的原則,在管理上狠下功夫,嚴把人、機、料、法、環(huán)5個(gè)生產(chǎn)要素,從根本上扭轉目前的安全生產(chǎn)形勢。

          會(huì )議強調:各項目部務(wù)必清醒認識到當前安全生產(chǎn)面臨的嚴峻形勢,要進(jìn)一步強化紅線(xiàn)意識和底線(xiàn)思維,按照“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”的要求,全面落實(shí)安全生產(chǎn)責任和管理措施。著(zhù)力整治安全隱患和違章作業(yè)行為,杜絕死亡事故;無(wú)重傷事故,輕傷頻率≤2‰。確保分公司安全生產(chǎn)環(huán)境。

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