11月25日，麗雅江宸項目部開(kāi)展了一年一度的“青年員工業(yè)務(wù)技能提升”知識競賽，活動(dòng)共吸引60余名青年參加。
項目部針對青年成長(cháng)精心設計了160余道知識題目，并在往年的基礎上，對內容、形式、題型等方面進(jìn)行優(yōu)化升級。內容上，涉及《中華西企業(yè)識別系統規范手冊》、安全質(zhì)量環(huán)保規范規程、文明施工規范、2020四川省建設工程工程量清單計價(jià)定額及工程造價(jià)基礎知識、資料員基礎知識等；形式上，采用必答與搶答的方式；題型上，分為單選、多選、填空、判斷、簡(jiǎn)述等題型，全方位、多角度考量青年的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。
過(guò)程中，選手們反應迅速，競相展現豐富的知識儲備?，F場(chǎng)氣氛緊張有序，各組比分一路緊咬，難分伯仲；組員之間密切配合，團結協(xié)作。經(jīng)過(guò)近4小時(shí)的比拼，比賽在一片歡呼聲中落下帷幕。
活動(dòng)表彰了獲勝團隊，青年職工代表王堯分享了自身成長(cháng)經(jīng)驗。
支部書(shū)記、項目經(jīng)理楊欣源結合集團、公司、項目部發(fā)展規劃，要求青年加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習、提高自身素質(zhì)，成長(cháng)為專(zhuān)業(yè)、全面的復合型人才，在本職崗位上建功立業(yè)，展現更多更大作為。
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